Según los informes, el presidente de los Estados Unidos, Joe Biden, está en camino de proponer un aumento del 5,7% en los salarios de los trabajadores del gobierno federal en el país.
De acuerdo a Según un informe del Washington Post, que cita fuentes cercanas a los planes, el incremento será el mayor en más de 40 años.
La última vez que se propuso e implementó un incremento significativamente mayor fue durante el mandato del presidente Jimmy Carter. Los tiempos han cambiado desde entonces y la realidad actual en la economía de los EE. UU. es que los salarios del personal federal se han estancado relativamente mientras que la inflación se ha disparado desde el advenimiento de la pandemia del coronavirus en 2020.
Según una de las fuentes, la medida se presentará al Congreso lo antes posible para que entre en vigencia en el presupuesto fiscal facturado a partir del 1 de octubre. De aprobarse, la implementación está programada para entrar en vigencia. para enero de 2024.
La medida ha ganado críticas y valoraciones de miembros del Congreso y partes interesadas clave en los EE. UU. Si bien se sabe que los demócratas apoyan la medida, los republicanos de la Cámara creen que los esfuerzos serán una forma de financiar continuamente a un sector del gobierno con un historial conocido de servicio al cliente deficiente.
“El presidente Biden continúa asegurándose de que el salario y los beneficios de los trabajadores federales estén aislados del precio de la inflación, pero serán pagados por los contribuyentes estadounidenses que continúan siendo perjudicados por las políticas inflacionarias de la Administración Biden”, dijo el presidente del Comité de Supervisión de la Cámara de Representantes. James Comer (R-Ky.) dijo en un comunicado. “Deberíamos poner primero a los contribuyentes estadounidenses, no a la burocracia federal”.
Los demócratas que apoyan el impulso esperan que el proceso sea un asunto no partidista, ya que está destinado al público estadounidense.
Los trabajadores federales quieren salarios más altos
Si bien, según los informes, el presidente hará todo lo posible por los trabajadores federales dentro de su rango salarial de hasta 2 millones, existe una división visible entre los líderes sindicales sobre la cantidad exacta del paquete.
“Si bien reconocemos la importancia de este aumento salarial, se debe hacer más para mantenerse al día con la inflación y comenzar a lograr un progreso serio para cerrar la brecha salarial de dos dígitos entre los empleados federales y sus contrapartes del sector privado”, dijo Everett Kelley, presidente nacional. de la Federación Estadounidense de Empleados del Gobierno, dijo en un correo electrónico.
En lugar del 5,7% propuesto por la Casa Blanca, Kelley aboga por un aumento del 8,7% para capturar completamente la influencia de la inflación al rojo vivo.
Las discusiones aún se mantienen en gran medida en privado, ya que el informe reconoció que la Oficina de Administración y Presupuesto y la Casa Blanca aún no han hecho un anuncio oficial sobre los esfuerzos que se están realizando en este momento.
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